Выпуски Пользователи Комментарии
Войти Зарегистрироваться Предложить анекдот Поиск

Выпуск №5897

Готовимся к юбилейному 6000 выпуску!

Качайте наше приложение с анекдотами для вашего мобильного телефона! Скачать на Android Скачать на iPhone
2024-10-02 05:55:57
Как отбирать сотрудников в ИТ-компанию: нужно взять сложную головоломку, собрать ее наполовину и предлагать кандидатам собрать ее до конца. В зависимости от результата:
- кандидат собрал головоломку правильно и до конца — специалист идет в отдел разработки;
- кандидат сломал головоломку в процессе сборки — специалист идет в отдел тестирования;
- кандидат разобрал головоломку до нуля — специалист идет в отдел анализа;
- кандидат сказал, что наполовину собранная головоломка и так выглядит неплохо — специалист идет в отдел внедрения;
- кандидат не заметил просьбы собрать головоломку - метит в менеджеры проекта.
90
Мне нравится10
168
Добавить в закладки
20128
168 комментариев
Серый
Серый
Рейтинг: 121458
2024-10-02 10:36:55
+7

Серый
Серый
Рейтинг: 121458
2024-10-02 12:17:36
+9

Молодец, Валера

Валерий
Валерий
Рейтинг: 77823
2024-10-02 11:07:11 (отредактировано)
+10

Поверь (Люби) в себя,

Начхай на всех

И в жизни

Ждёт тебя успех!

.         Из всем известного мультика.

.         Про черта 13-го.

Серый
Серый
Рейтинг: 121458
2024-10-02 12:51:12
+2

И какие у кого предположения, что там в Ипатьево  Петр приказал???